12月12日，常州经开区召开2022年度年终综合考核工作汇报会。市第二考核组组长、市政协二级巡视员杭永宝，顾伟国、丁一等常州经开区党政班子全体领导参加会议。

杭永宝介绍了综合考核的目标定位、主要任务和方法步骤。就做好年终综合考核工作，他强调，常州经开区要准确把握考核的目标定位，全面了解考核的任务部署，严格落实考核的有关要求，以高度负责的态度，严谨细致的作风，高质高效配合开展工作，配合考核组圆满完成年终考核各项任务。要把贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署作为首要任务，突出讲政治，引导推进各级党组织和广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要突出现代化主题，聚焦高质量发展关键，以考核明方向、定责任、促落实。

常州经开区党工委书记顾伟国作2022年常州经开区党政领导班子述职报告和选人用人工作报告。今年，常州经开区党工委、管委会认真学习贯彻党的二十大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实全市“532”发展战略，高效统筹疫情防控和经济社会发展，统筹发展和安全，有力推动全区改革发展稳定各项事业取得新进展新成效。

坚持在谋全局、抓大事中提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。迅速兴起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮，坚持用党的创新理论武装党员、教育群众，坚决落实“疫情要防住、经济要稳住、发展要安全”的重大要求，最大限度减少疫情对经济社会发展的影响。

坚持在推改革、促发展中增强“勇当全市现代化建设先行军”的行动自觉、工作实效。有效释放改革创新红利，扎实推进产业转型升级，全力推动城乡一体发展，切实改善百姓生活环境，不断提升依法治区水平，全区高质量发展活力更足，百姓高品质生活更有保障。

坚持在守纪律、严规矩中构建风清气正的政治生态、政通人和的发展环境。坚定扛起全面从严治党政治责任，推动意识形态工作走深走实，努力把基层党组织建设得更加坚强有力，持之以恒正风肃纪反腐，持续加强领导班子自身建设，以高质量党建引领和保障高质量发展。

全面落实新时代党的组织路线和干部工作方针政策，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，不断健全“选育管用”干部工作全链条机制，努力建设政治过硬、适应新时代要求、具备领导经开区现代化建设能力的干部队伍。下一步，常州经开区党工委将结合市委选人用人专项检查问题反馈和市委组织部“一报告两评议”结果反馈，采取切实有效的整改措施，全面补短板、强弱项，努力以更高标准、更严要求、更实举措，推动选人用人工作进一步提质增效，为全区高质量发展和现代化建设提供更加坚强有力的组织保障和干部人才支撑。

会上还进行了民主测评。