3月30日召开的领导干部会议，对经开区改革创新工作进行了全面部署，并且排定了今年5大类、23个方向的改革任务。

改革创新是开发区的主色调，也是区域发展的动力源泉。当前，《江苏常州经济开发区深化改革总体方案》已经出台，作为经开区未来2—3年改革创新工作的总纲，《方案》明确了目标任务和推进安排等。

《方案》提出的主要目标是：在已取得的改革成果基础上，争取用两到三年的时间，努力实现管理运行高效能、经济发展高质量、资源利用高效率、社会服务高水平、队伍建设高活力等“五个高”目标，建成具有常州经开区特色的现代园区管理运行制度体系，使经开区改革创新工作走在全市乃至全省开发区的前列。

结合今年工作实际，《方案》明确了今年5大类、23个方向的改革任务。一是深化行政体制改革。包括：全要素社会治理网格化管理改革，相对集中行政许可权改革，相对集中行政处罚权改革，镇（街道）管理运行模式改革，机关部门机构职能调整。二是经济体制改革。重点推进产业高质量发展改革，推进科技创新体制改革，深化金融改革创新试点，推进招商机制改革，深化财政管理体制改革，推进国有企业市场化运行改革，推进社会资本投资政府性项目建设机制改革。三是探索集约发展路径。主要实施农村土地制度三项改革，提升土地资源利用效率改革，“三农”与“三生”统筹发展改革，城市更新制度改革，生态环境建设体制改革。四是推进社会事业发展体制改革。具体将进行深化教育体制和探索医疗卫生体制两项改革。五是推进干部人事管理制度改革。主要为深化人事薪酬制度改革，推进人力资源大范围调整优化配置改革，深化干部选拔和培养机制改革，深化基层党建工作创新。