为全面提升干部综合素养与履职本领，锻造高素质基层干部队伍，近日，戚墅堰街道举办2026年度基层干部业务能力提升培训班，街道部门、社区40余名基层干部和8号训练营全体学员参训。

开班动员明方向，凝心聚力鼓干劲

开班仪式上，街道党工委书记赖岩松以“在不确定的时代，做确定的成长”为主题作动员讲话。结合街道近年来“投资于人”工作实践与当前发展形势，抛出“六问”。引导参训学员从宏观层面要看清基层正成为成长成才主战场、技术越迭代做“人”的工作越珍贵、一线就是锤炼本领最好舞台三个趋势，微观层面要算清思想、本领、口碑三笔“投资”。勉励全体学员带着问题来、盯着样板学、回到事上练、沉到一线干，以扎实履职成效回应发展需求、群众期盼，为奋力打造“品质宜居地、康养幸福城”贡献力量。

深耕理论淬本领，聚焦主业强根基

本次培训立足基层工作实际，科学谋划课程体系，内容涵盖政绩观教育、基层治理、危机推演、群众工作、AI政务应用等重点板块，邀请党校教授、基层社区书记和行业专家授课，兼具理论高度、实践深度与民生温度。一堂堂专题授课主题鲜明、内容翔实，以理论领航思路，用案例启发实践，引导参训学员厚植思想根基、找准履职路径。

一线取经拓思路，对标争先促实干

学员先后赴天宁区红梅街道，钟楼区荷花池街道、永红街道、西林街道，武进区湖塘镇等地开展现场教学。大家实地感受数智康养引领基层健康服务的创新实践，领略科技与文旅相融迸发的生机活力，学习全国绿色低碳典型社区、城市再生样本的改造经验，了解“不腾地、不改身份”的城中村自主更新新范式，探索盘活老校舍存量资源、培育“它经济”的发展路径。一个个可感可学的实践样本，让学员们直观体会党建引领基层治理提质增效的丰硕成果，在边走边看、边学边议中持续拓宽工作视野，提升民生服务与基层治理专业素养。

交流互鉴促提升，学思践悟话担当

培训中，四组学员交流分享了心得体会。

第一组学员  常青

本次培训的每一个现场教学点位都体现了因地制宜、以民为本的发展理念，尤其是“不腾地、不改身份”的城中村改造模式，让我看到城市发展中兼顾民生温度与治理智慧的可能。创新应当扎根群众需求、善用本地资源，才能走出一条可持续发展之路。

第二组学员  张宗毅

这次培训是一次深刻的思想淬炼、能力提升、视野拓展，政治理论课程筑牢信仰之基，基层治理与危机处置课提升协同能力，书记分享提供群众工作鲜活范式，AI专题启发科技赋能路径。大家将学以致用，把学习成果转化为服务群众、推动发展的实干动能。

第三组学员  陶淼

这是一次全方位、沉浸式的充电蓄能，通过系统学习，我深刻意识到新时代基层治理不能固守传统思维、埋头蛮干，更要主动求变、创新破局，用新思路、新方法破解基层治理痛点难点问题。今后我将把此次培训学到的先进经验、务实举措转化为岗位履职的实际行动，深耕基层一线，用心用情做好民生服务、抓实基层治理各项工作。

第四组学员  贺晓琳

本次培训兼具理论深度与实践效度，针对性、实用性极强。其中，《AI在政府日常工作中的应用》课程让人耳目一新，清晰展现了数字化、智能化赋能政务工作的全新路径。搭配危机推演、舆情应对等实战化课程教学，有效补齐了处置复杂问题、应对突发风险的能力短板，让我在直面基层各类难点、险点工作时，思路更清晰、方法更灵活、履职更有底气。

下一步，街道将持续深化干部队伍建设，推动培训成果向治理效能转化，为街道高质量发展筑牢坚实的组织保障和人才支撑。